随着互联网的飞速发展，越来越多的企业开始重视建设自己的网站，通过网站展示企业形象，传达企业理念，提供产品和服务信息等。对于一个集团总部来说，统筹管理子公司网站的建站方案是非常重要的，它不仅关系到集团总部形象的塑造，还关系到子公司网站的统一性和管理效率。

首先，集团总部需要明确和定义子公司网站的建设目标和定位。在建设之前，集团总部需要明确子公司网站的定位是什么，是以展示企业形象为主，还是以提供产品和服务信息为主，或者兼具两者。明确定位之后，集团总部可以针对不同的子公司的特点和定位，制定相应的建站方案。

其次，集团总部需要选择适合的建站平台和技术。网站建设可以选择自己开发或者使用第三方建站平台。自己开发可以根据子公司的需求和特点进行定制化建设，但需要投入大量的人力和物力。使用第三方平台可以快速建设，但可能会受限于平台提供的功能和样式。建议集团总部可以根据子公司的需求和预算选择适合的建站平台和技术。

然后，集团总部需要制定统一的网站设计和内容管理规范。为了保持子公司网站的统一性和视觉形象，集团总部可以制定统一的网站设计规范，包括颜色、字体、版式等方面的要求。同时，集团总部还需要制定统一的内容管理规范，包括网站的信息分类、展示方式、信息发布权限等方面的规定，以确保子公司网站的内容质量和管理效率。

最后，集团总部需要建立网站建设和维护的机制。网站建设是一个长期的过程，需要持续地更新和改进。集团总部可以建立一个网站建设和维护的团队，负责网站的建设、内容更新和安全管理等工作。另外，集团总部还可以建立网站建设和维护的评估机制，定期对子公司网站进行评估和反馈，以持续改进和提高子公司网站的质量和效果。

总之，集团总部统筹管理子公司网站的建站方案是一个复杂而重要的任务。集团总部需要明确建站目标和定位，选择适合的建站平台和技术，制定统一的设计和内容管理规范，建立建设和维护机制来确保子公司网站的质量和效果。这样，集团总部才能充分发挥网站的作用，提升集团形象，提供更好的服务。